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Arbei­ten bei denk­mo­dell

„Walk the talk“ umschreibt das Arbei­ten bei denk­mo­dell: Wir bera­ten nicht nur unsere Kund*innen in Fragen der Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung, sondern verän­dern uns auch selbst konti­nu­ier­lich, passen Struk­tu­ren und Arbeits­wei­sen den Umstän­den an. Eigen­in­itia­tive, Lern­freude und Lust am Auspro­bie­ren und schnel­len Schei­tern sind feste Bestand­teile unse­rer Unter­neh­mens­kul­tur.

Wir arbei­ten in unse­rem modern-gemüt­li­chen Büro mit Spree­blick mitten in Berlin-Kreuz­berg oder online vernetzt von über­all auf der Welt.

Die Sicher­heit unse­rer Kolleg*innen und Kund*innen hat bei denk­mo­dell oberste Prio­ri­tät – darum gibt es eine klare Corona-Policy für das Team und selbst­ver­ständ­lich auch umfas­sende Schutz­maß­nah­men für unsere Besucher*innen.

Unsere Stel­len­aus­schrei­bun­gen:

Zur Zeit haben wir keine freien Stel­len zu beset­zen.

Sie sind Organisationsentwickler*in, Trainer*in oder Berater*in mit fundier­ter Ausbil­dung und eini­gen Jahren Erfah­rung?

Dann schi­cken Sie uns gern eine Initia­tiv­be­wer­bung an cv@denkmodell.de.
Wir freuen uns, Sie kennen­zu­ler­nen!